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Brigadas de Emergencia

Una Brigada de Emergencia se constituye como un equipo de trabajo indispensable para la seguridad de las empresas, los trabajadores y los visitantes, por esta razón es importante el adecuado entrenamiento, formación y preparación técnica – práctica, para cada uno de sus integrantes, los cuales deben tener los conocimientos necesarios para proceder de manera correcta y así prevenir y controlar las emergencias. 

Al no existir las Brigadas de Emergencia en las organizaciones, la respuesta ante una emergencia puede generar una situación más grave, incluso comprometer la vida de los trabajadores y visitantes. 

Por ello, la importancia de que las organizaciones tengan conformadas sus brigadas, la cual debe estar liderada por un equipo humano que monitorea el ambiente de trabajo permanentemente e identifica cuando algo está por fuera de las condiciones esperadas. Este equipo debe estar entrenado para prestar primeros auxilios, controlar incendios y coordinar la evacuación.

La Cruz Roja Colombiana Seccional Antioquia a través de su Instituto para el Trabajo y Desarrollo Humano, ofrece y desarrolla programas de formación académica y laboral, desde su línea de capacitación en Gestión del Riesgo, desarrollando diferentes cursos en temas de Brigadas de Emergencia como son: Nociones Básicas para Brigadas de Emergencia, Nociones Básicas de Prevención y Control del Fuego y Formación de Brigadas de Emergencias niveles 1 y 2.

Si deseas conocer más información sobre la oferta de cursos ingresa a www.saberactuar.com o comunícate al 350 53 00 ext. 645.

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«abril de 2024»
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Analista Administrativo(a) de Servicios de Salud

Estudios Básicos:

Profesional en administración de salud, profesional en enfermería y áreas afines.

Experiencia:

Experiencia mínima de dos (2) años en el área de la administración, preferiblemente en servicios de salud.

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Analista Financiero(a) de Proyectos

Estudios Básicos:

Título profesional en Ingeniería Financiera, Ingeniería Administrativa, Economía, Administración de Empresas o áreas afines.

Experiencia:

Mínimo (2) dos años de experiencia laboral en formulación, evaluación, seguimiento y control de los proyectos, principalmente desde el componente financiero.

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Conductor(a) de Ambulancia

Estudios Básicos:

Bachiller. Conocimientos teóricos y prácticos sobre normatividad de tránsito y Seguridad vial.

Experiencia:

Mínimo 1 año de experiencia como conductor de Ambulancia y/o Vehículos de emergencia.

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