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Encuentro de Unidades Municipales y Grupos de Apoyo 2018

La Cruz Roja Colombiana Seccional Antioquia cuenta con presencia estratégica en 16 municipios del Departamento, con el objetivo de expandir la labor humanitaria y cumplir con la misión de prevenir y aliviar el sufrimiento humano en todas las circunstancias fortaleciendo las capacidades comunitarias, promoviendo una cultura de paz, inclusión social, salud, gestión del riesgo de desastres, adaptación al cambio climático, educación, Derechos Humanos y el Derecho Internacional Humanitario. 

Del 13 al 15 de octubre del presente año se realizó el Encuentro de Directivos de las 16 Unidades Municipales (UM) y Grupos de Apoyo (GA) de la Cruz Roja Colombiana Seccional Antioquia en Medellín, con la participación de los presidentes, directores, coordinadores, representantes de agrupaciones y voluntarios de las sedes municipales de la Seccional. Este encuentro se realiza con el objetivo de fortalecer, generar nuevos vínculos institucionales y socializar planes de acción para el 2019.

En esta jornada estuvieron presentes la Directora Ejecutiva de la Seccional, los representantes de las Agrupaciones de Socorrismo, Damas Grises, Unidades Municipales y Grupos de Apoyo, los coordinadores de las áreas: Servicios Municipales y Voluntariado, Doctrina y Protección, Socorro y Gestión Social y Comunitaria, quienes realizaron diferentes actividades fortaleciendo saberes en diferentes campos de acción. 

Con presencia estratégica en 16 municipios la Seccional continúa realizando actividades en beneficio de los más vulnerables, siendo parte activa de la transformación social, llevando esperanza y mejorando la calidad de vida de muchas comunidades.


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«noviembre de 2024»
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Técnico(a) Banco de Sangre

Estudios Básicos:

Formación técnica profesional en Auxiliar de enfermería. Curso de Soporte vital básico (vigente). Curso de Toma de muestras.

Experiencia:

Mínimo un (1) año de experiencia laboral como técnico en Auxiliar de enfermería.

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Conductor(a) - Brigada de Emergencia

Estudios Básicos:

Formación técnica en áreas afines a la atención de emergencias. Deseable formación como bombero profesional, en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) o Atención Prehospitalaria (APH).

Experiencia:

Experiencia laboral como conductor de mínimo (2) años, con un mínimo de un (1) año en la operación de vehículos de emergencia, tales como ambulancias, máquinas de bomberos, camionetas de rescate o similares. Deseable con experiencia en actividades de rescate industrial, bomberotecnia, manejo de sustancias peligrosas, rescate acuático, rescate vehicular y atención prehospitalaria.

NÚMERO DE VACANTES: Cuatro (4)
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