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La Seccional recibe reconocimiento de la Secretaría de Educación de Medellín

La estrategia para la “Prevención y Mitigación de la Violencia, Inclusión Social y Fomento de una Cultura de Paz”, desde su línea de acción:  Prevención en el Medio Escolar trabaja en los diferentes colegios del Departamento con tres componentes: estudiantes, docentes y familias. 

La Cruz Roja Colombiana Seccional Antioquia interviene a través de esta línea en diferentes instituciones educativas del Departamento, trabajando con los estudiantes en las Brigadas Educativas y buscando contribuir en la formación integral de los estudiantes como personas, líderes y futuros dirigentes. Con los docentes se realizan propuestas extracurriculares, formándolos en diferentes áreas para que multipliquen los temas de respeto a la vida y dignidad humana, resiliencia y transformación creativa de conflictos con sus estudiantes. Con los padres de familia se realizan actividades en las instituciones, articulados con los estudiantes y docentes haciendo un acompañamiento integral en los temas tratados.  

El pasado 10 de abril la Secretaría de Educación de Medellín en presencia del Alcalde de la Ciudad, realizó el lanzamiento de la estrategia “Botiquín de la Vida”, el cual busca erradicar de los colegios la violencia escolar y está enmarcado dentro del programa “Escuela Entorno Protector”.

Durante el evento la Secretaría de Educación de Medellín realizó un reconocimiento a diferentes Instituciones Educativas que trabajan en Medellín para que las escuelas sean entornos más protectores, dentro de las cuales la Cruz Roja Colombiana Seccional Antioquia fue destacada como aliada estratégica de este programa.   

La Seccional Antioquia continuará desarrollando acciones que permitan a las instituciones educativas ser un entorno protector para la niñez y la juventud, principalmente para el fomento de una cultura de paz.

 #JuntosProtegiendoLaVida


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«diciembre de 2018»
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Técnico (a) de Agua, Saneamiento e Higiene

Educación:

Tecnólogo (a) o profesional en el área civil, sanitaria o ambiental.


Experiencia General: 

- Experiencia certificada mínima de 2 años en implementación de proyectos de infraestructura en agua saneamiento a nivel comunitario.  

- Experiencia en trabajo comunitario de Agua, Saneamiento e Higiene (ASH), en lo posible con la Estrategia de Entorno Saludable o similar.

- Experiencia en la capacitación de comunidades en temas de agua, saneamiento e higiene. 

- Experiencia en seguimiento y monitoreo a proyectos y obras, así como rendición de informes técnicos y elaboración de diagnósticos. 

 

 

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